[RIS] : "Le CSE : Pour une meilleure représentation du personnel dans l'entreprise ?"

 Organisateur : Département Social et Relations Humaines de l'UIC Île-de-France

Madame, Monsieur,

 Depuis le 1er janvier, les entreprises sont appelées à fusionner leurs instances représentatives du personnel conformément à l’ordonnance « Macron » du 22 septembre 2017 (n°2017-1386).

 Cette dernière réforme le dialogue social et économique dans les entreprises en créant une nouvelle instance unique de représentation du personnel : le Comité Social et Economique (CSE).

 Ainsi, les Délégués du Personnel (DP), le Comité d’Entreprise (CE) et le Comité d’Hygiène, de Sécurité et des Conditions de travail (CHSCT) seront remplacés par le CSE au plus tard le 1er janvier 2020.

 Afin de vous accompagner dans ce regroupement majeur pour le dialogue social dans l’entreprise, nous avons le plaisir de vous inviter à notre prochaine REUNION D’INFORMATION SOCIALE :

  « LE CSE : POUR UNE MEILLEURE REPRESENTATION DU PERSONNEL DANS L’ENTREPRISE ? »

 Seront présents, à cette occasion, Alix Combes et Guillaume Bordier, Avocats au sein de CAPSTAN Avocats et présenteront le CSE en développant notamment les points suivants :

• Sa mise en place ;
• Ses règles de fonctionnement ;
• Ses prérogatives;
• Le conseil d’entreprise.